12 maart 2024 Hoe krijg ik meer sturing in de teams?Om maar direct met de deur in huis te vallen: Niet elke goede vakman is per definitie in de wieg gelegd als leidinggevende. Voor leidinggeven heb je nu eenmaal andere skills nodig dan voor een specialistisch vak. Mogelijk zijn ze in hun rol gekomen omdat dat

Lees meer

Vakmanschap en een leven lang ontwikkelenVerbeter leercultuur met Skills4Skills! Maak vakmanschapsontwikkeling en een leven lang ontwikkelen vanzelfsprekend in jouw bedrijf met Skills4Skills. Beleidssecretaris Anne Marie Heij van Metaalunie legt uit wat dit nieuwe initiatief inhoudt en waarom het interessant is om deel te nemen.Wat is Skills4Skills?‘Skills4Skills is een robuust en uitgebreid programma om de leercultuur

Lees meer

Duurzaamheid: Wat moet ik wèl doen en wat niet?Ondernemers in de metaal worden steeds vaker geconfronteerd met vragen die betrekking hebben op duurzaamheid. Wanneer ben je als bedrijf goed bezig en voldoen je producten, of voldoet het gebruik ervan wel aan ‘duurzaamheid’? Zijn er verbeteringen mogelijk in het productieproces (lees hier een mooi voorbeeld bij

Lees meer

foto: BCB Staalconstructie – Berkel en Rodenrijs19 oktober 2023 Energiebesparingsplicht: elke 4 jaar rapportageElk bedrijf dat jaarlijks meer dan 25.000 m3 gas en/of 50.000 kWh elektriciteit verbruikt, moet eenmaal per 4 jaar via het overheidsportal eLoket melden welke besparingsmaatregelen uitgevoerd worden. Deze regeling is enige tijd gelden gestart en de eerstvolgende melding dient voor 1

Lees meer

5 september 2023 Medewerkers vragen niet om een opleiding. Hoe krijg ik ze in beweging?Zonder noodzaak krijg je medewerkers niet in beweging. Eerst moet duidelijk zijn, waarom opleiding en ontwikkeling gewenst of vereist is en in welke context dat het geplaatst wordt. Die noodzaak komt voort uit nieuwe ontwikkelingen, digitalisering, nieuwe machines, nieuwe software, automatisering,

Lees meer