De kracht van teambuilding: hoe kan een groep een team worden?
Uw doel is dat competente medewerkers met plezier werken en een belangrijke bijdrage leveren aan uw team, zodat doelstellingen op tijd worden gehaald.
Hoe kan een groep medewerkers een team worden? In deze training Teambuilding leren wij u welke principes aan teamontwikkeling ten grondslag liggen. Daarnaast trainen wij u in leiderschapsvaardigheden die nodig zijn om een team tot bloei te laten komen, zoals feedback geven op gedrag.
Leerdoelen
U kunt na de training medewerkers motiveren op een opbouwende wijze, binden en boeien, omdat u relevante aspecten kunt beïnvloeden. Het team ontwikkelt zich door inzicht en toepassen van de cyclus en u neemt kennis van een methode voor effectief werken in teamverband.
Bestemd voor
Leidinggevenden die werken in teamverband.
Algemene inhoud
- DISC
- De roos van Leary
- Feedback geven (tip-top)
- Boeien en binden; cultuur, bedrijfsbeleid, structuur, leiderschap, loopbaanmogelijkheden, arbeidsvoorwaarden.
- Teamontwikkeling
- Getting teams done (begint met Getting things done)
Persoonlijke Trainingstoelage van het OOM
Voor deze training geldt ook de Persoonlijke Trainingstoelage van het OOM. Kijk hier voor de voorwaarden.
In-company
De hier genoemde training wordt uitsluitend in-company gegeven. Data, tijdstip en inhoud stemmen wij geheel af op uw specifieke bedrijfssituatie. De kosten voor een bedrijfsinterne training worden altijd op basis van offerte aangeboden. Voor in-company trainingen geldt in de regel een minimum deelname van 6 cursisten. Neem contact met ons op voor nadere informatie.
Aanvragen in company training:
Teambuilding
Klik op de knop om de in-company training aan te vragen. Wij zullen contact met u opnemen over het aantal deelnemers, locatie en datum.
